Økonomistyring i sykehussektoren - profesjonsbetinget praksis?
Abstract
Denne avhandlingen ser nærmere på i hvilken grad innføring av reformer som bygger på økonomisk/administrativ logikk, som DRG og ISF, fører til endringer og utfordringer for ansatte og ledere som tilhører sterke helseprofesjoner. Videre hvordan reformene endrer maktrelasjoner i organisasjonen, hvordan det påvirker det daglige arbeidet på enhetsnivå og hvilken betydning dette har for førstelinjelederne spesielt.